COLLINES ISERE NORD COMMUNAUTE
Recrute des ANIMATEURS
Cadre d'emploi des Adjoints d'animation - catégorie C
Rejoignez une équipe d'animation dynamique et soudée ayant à coeur le respect du rythme de l'enfant, l'acceptation de la différence, l'entraide et la coopération !
Sous la responsabilité du directeur de l'accueil de loisirs et de la Responsable du Service Enfance vous serez animateur au sein de l'accueil de loisirs des Collines les mercredis et/ou vacances scolaires.
Missions :
o Participation aux réunions de préparation et bilans de l'accueil de loisirs
o Conception, mise en œuvre et évaluation de projets d'animation et d'activités en lien avec le projet pédagogique de l'accueil de loisirs
o Accueil des familles et prise en charge des enfants.
o Mise en œuvre des plannings d'activité
o Gestion de la vie quotidienne des structures (participation aux repas, préparation des goûters, installation et rangement du matériel, etc.)
Profil :
Diplôme :
BAFA validé, en cours, ou équivalence.
PSC1 appréciable.
Compétences :
Connaissance des techniques d'animation.
Bonne connaissance du public accueilli, des rythmes et des besoins de l'enfant.
Connaissance de la réglementation des ACM.
Sens des responsabilités.
Rigueur, disponibilité et sens de l'organisation.
Être à l'écoute et savoir communiquer avec la direction / l'équipe / les familles.
PARTICULARITES DU POSTE :
o CDD selon planning annualisé.
o Mercredis et/ou vacances scolaires.
o Différents sites d'accueil possible : Roche, Saint Just Chaleyssin, Valencin et Oytier Saint Oblas.
o Rémunération à l'heure à terme échu : adjoint d'animation 1er échelon.
o Travail ponctuel en soirée et week-end (réunions de préparation/temps de formation).
Métier ROME : Animateur / Animatrice jeunesse
Contrat : CDD - 12 Mois
Durée du travail : Temps partiel - 20H/semaine Travail durant les vacances scolaires...
Compétences : Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs, Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants, Expliquer et faire respecter les règles et procédures
Employeur
